medicinsko polje je ostao jedan od najvažnijih recesije otporne industrije tijekom recesije i jedina je industrija koja je nastavila dodavati radna mjesta tijekom recesije.
Stoga, mnogi tražitelji zaposlenja žele naći posao u zdravstvenoj industriji tijekom recesije, kao i druge industrije prolio stotine tisuća radnih mjesta mjesečno. Mnogi stručnjaci zdravstvene skrbi nemaju vremena, novca ili čak želju da odlaze u školu ili školu skrbi da budu liječnici ili medicinska sestra.
I to je u redu, jer postoje stotine radnih mjesta, posebno u kliničkim ulogama na razini ulaza ili u ne-kliničkim ulogama podrške, koje bi mogle biti gotovo savršeno uklopljene u postojeće vještine. Kako prelazite u unosan i siguran položaj u rastućem području zdravstva?
Najveći izazov je uništavanje industrije – uzimajući nogu u vrata, bez ikakvog iskustva u medicinskom poslovanju ili naprednom obrazovanju u medicinskom području. Mnoge tvrtke često žele zaposliti ljude koji već imaju zdravstveno iskustvo, posebno za više starije uloge.
Evo nekoliko savjeta koji će vam pomoći pri kretanju karijeri u području zdravstva:
Istraživanje
Ostati na vrhu vijesti i trendova u industriji, uključujući tvrtke, ključne igrače i zujanje, vrlo je važno pri pokušaju probijanja u medicinsku industriju prvi put. Postoje stotine izvrsnih izvora vijesti iz zdravstvene industrije, od kojih su mnogi specijalizirani u određenom području u medicinskoj industriji.
To će vam pomoći ne samo saznati tko je zapošljavanje, ali ćete moći razgovarati inteligentno o industriji u intervjuu ili kada umrežite s medicinskim stručnjacima.
Mreža
Želite se povezati s onoliko ljudi u zdravstvenoj industriji što je više moguće. Kad god pokušavate napraviti veliku tranziciju karijere, to nije ono što znate, to je WHO you know.
Bitno je kombinirati umrežavanje licem-u-lice i umrežavanje na mreži. Volontirajte se, pridružite se profesionalnim udrugama za zdravstvo, sve što vas dobiva ispred drugih ljudi. Online možete ciljati svoje profile društvenih medija i napore za traženje posla prema zdravstvenoj industriji.
Procijenite svoje vještine (osobito prenosive)
Odredite koje prijenosne vještine možete ponijeti sa sobom iz vaše sadašnje industrije, u područje zdravstva. Na primjer, zdravstvenu skrb također treba kvalificirane radnike u ulogama informacijske tehnologije (IT), računovodstvu i finansiji, prodaji i marketingu, ljudskim resursima ili administrativnim i tajničkim poslovima. To su samo neki od najčešćih primjera, ali razmišljate o tome što ste postavili za vještinu koja bi se mogla prevesti u ulogu koja bi mogla podržati polje zdravstva. Raditi kao medicinski recepcionar ili službenik za arhiviranje još su nekoliko primjera popularnih medicinskih radnih mjesta na početnoj razini. Nakon što stigneš nogu u vrata medicinskog ureda, možeš dokazati svoj interes i radnu etiku i dobiti veliku obuku na poslu u drugim ulogama.
Razmotrite uzimanje koraka natrag
Kad god netko prenosi iz jedne industrije u drugu, često to zahtijeva odstupanje, ovisno koliko ste daleko u svojoj ne medicinskoj karijeri.
To je kao prenošenje s jednog koledža u drugu, ili prebacivanje diploma na koledžu – ne svi krediti prenesu na jednaku stopu. Isto vrijedi i za promjenu karijere – možda imate pet godina iskustva u ne-medicinskoj karijeri, ali imate nulu u zdravstvenoj industriji, stoga ćete morati poduzeti korak u plaćanju ili razini karijere. Kada se ustanovite u svojoj novoj medicinskoj karijeri, možda ćete uspjeti uhvatiti pozadinu.
Pronađite mentora
Prepoznavanje velikog mentora može vam pomoći u postizanju velike karijere. Najbolji način pronalaženja mentora je da započnete raditi u medicinskom uredu ili bolnici, čak i na vrlo visokom stupnju posla i pokazuj svoju spremnost na učenje i rast na višoj razini.
Mentor bi trebao biti netko iskusan u zdravstvenoj industriji, koji je dobro povezan i može potaknuti sve vaše napore u umrežavanju, traženju posla, kretanju političkim aspektima zdravstvenog i obrazovnog sustava i još mnogo toga.
